Помочь преодолеть жизненные трудности
С 1 по 10 декабря в нашей стране ежегодно проходит Декада людей с ограниченными физическими возможностями. Ее проведение в Новосибирской области стало доброй традицией. Помочь таким людям преодолеть жизненные трудности, адаптироваться в обществе и реализовать свой потенциал — одна из главных задач мероприятий декады. С этих позиций строят свою работу с инвалидами и учреждения занятости. Во всех центрах занятости населения области для этой категории граждан проходят специализированные мероприятия.Вопрос министру
— Я отношусь к категории детей-сирот. В данный момент обучаюсь в промышленно-экономическом колледже. Дети-сироты получают полное государственное обеспечение до окончания учебного заведения. В октябре мне все выплатили: деньги на питание, проезд, канцелярию, социальную и академическую стипендию, за исключением денег на одежду. Положены ли мне финансовые средства на одежду?Кристина, г. Новосибирск
Давать удочку, а не рыбу…
Когда человек теряет работу, ему, несомненно, нужна помощь: финансовая, психологическая, информационная, по профессиональному переобучению. Такую поддержку оказывает безработным служба занятости, реализуя современную социальную политику в рамках конкретных программ. Однако, как говорится в пословице, лучше дать нуждающемуся не рыбу, а удочку, с помощью которой он сам будет добывать себе средства для жизни.Помощь переселенцам
Учреждение занятости населения города Татарска как в прошлом, так и в этом году активно реализует направление деятельности, цель которого — помочь в трудоустройстве семьям, решившим переселиться в сельскую местность. Содействие этим семьям заключается, во-первых, в информировании граждан о наличии свободных рабочих мест или вакантных должностей в сельской местности, для чего в центре собирают и регулярно обновляют базу данных о вакансиях работодателей. Во-вторых, служба занятости населения информирует желающих переехать в село о льготах, предусмотренных законом для переселенцев.Из декретного отпуска — с новыми знаниями!
Чтобы облегчить мамам возвращение к трудовой деятельности после декретного отпуска, центры занятости региона уже не первый год успешно реализуют мероприятия по профессиональному обучению женщин, имеющих детей в возрасте до трех лет. Программа предоставляет возможность бесплатно получить новую профессию или повысить квалификацию по имеющейся специальности, или пройти переподготовку по новой профессии.Для участия в программе женщине нужно взять заявку от работодателя и выбрать, какой профессии она хочет обучаться.
Мобильные услуги
В работе центра занятости населения города Татарска активно используется мобильный центр занятости. Графики выездов ежемесячно размещают на стендах в помещении центра занятости, доводят до сельских поселений. На днях мобильный центр занятости побывал в селе Лопатино Татарского района. Цель поездки — проведение профориентационной встречи с учащимися школ и незанятой молодежью. Специалисты центра занятости населения Татарска познакомили ребят с ситуацией на рынке труда Новосибирской области и Татарского района, представили информацию об учреждениях профессионального образования, которые проводят обучение по желаемым и востребованным на рынке труда профессиям.Центр занятости населения города Новосибирска
Центр занятости населения города НовосибирскаГлавные партнёры службы занятости — работодатели!
Отношения государственной службы занятости населения и работодателей регламентируются статьями Закона РФ «О занятости населения в Российской Федерации», где, в частности, говорится, что государственная политика в области содействия занятости населения направлена на «объединение усилий участников рынка труда и согласованность их действий при реализации мероприятий по содействию занятости населения». Закон устанавливает, что работодатели обязаны ежемесячно предоставлять информацию о наличии вакантных рабочих мест (должностей) с описанием требований по квалификации и опыту.
Решаем задачи сообща
Центр занятости населения г. ИскитимаСлужба занятости населения и работодатель являются партнерами на рынке труда. У ЗАО «Сибирский антрацит» с искитимским центром занятости населения давно сложилось устойчивое и эффективное сотрудничество.
Вот уже второй год проходят мероприятия по подбору и обучению работников ЗАО «Сибирский антрацит» в рамках реализации комплексного плана по укомплектованию кадрами производственных подразделений предприятия. О том, с какими сложностями сталкиваются стороны в ходе воплощения этой масштабной программы и какие результаты уже достигнуты, состоялся разговор с Людмилой ЗАПРЕГАЕВОЙ, директором центра занятости населения г. Искитима.
Лидеры профобразования. Слагаемые успеха
Сегодня уже никто не сомневается в том, что модернизация и инновационное развитие профессионального образования — единственный путь, который позволит стать России конкурентным обществом в мире ХХI века и обеспечить достойную жизнь всем нашим гражданам.При подготовке профессиональных кадров наиболее значима и важна деятельность педагогов и мастеров производственного обучения. Успешность человека — в качестве его мастерства. Прежде всего это профессиональная компетентность, ее востребованность и уровень ее материальной оценки.