11:21 / 13.12.2018 / Общество

Чтобы премиальные и для бюджетников?

Какие преимущества дает зарплатный проект

Правда ли, что работники бюджетной сферы могут самостоятельно выбрать банк, на карту которого будут получать заработную плату? Хотелось бы выбрать банк, банкоматы которого есть в шаговой доступности. Легко воспользоваться услугами через мобильное приложение, есть льготы по кредитам, другие бонусы, которые доступны не только ВИП-клиентам, и при этом бесплатное обслуживание — идеальный вариант.
Вероника ГЛАДЫШЕВА, Новосибирский район

— И в самом деле, работник имеет право выбора, — говорит заместитель управляющего Новосибирским отделением ПАО Сбербанк Ольга Коновалова, — вне зависимости от того, какой банк выбрал руководитель организации, в которой он трудится. Это право закреплено в статье 136 Трудового кодекса РФ. Главное, чтобы сотрудник письменно уведомил работодателя о своем решении и представил в бухгалтерию реквизиты для перевода средств. Причем сделать это нужно как минимум за пять рабочих дней до дня очередной выплаты.

Банкиры подчеркивают: для бюджетников, получающих выплаты на российскую карту «Мир», важно, чтобы зарплатная карта обладала тем же функционалом, что и карты международных платежных систем, за исключением, пожалуй, возможности пользоваться ею за рубежом. Для держателей зарплатных карт в обслуживающем банке зачастую действуют специальные условия по многим банковским продуктам. Например, сниженные ставки по потребительским и жилищным кредитам. Карта национальной платежной системы выпускается с бесконтактной технологией, которая позволяет в одно касание оплачивать покупки, в том числе проезд в муниципальном транспорте Новосибирска и Бердска.

Как участники зарплатных проектов, бюджетники сегодня также могут пользоваться различными бонусами, зачастую в премиальном исполнении. Например, такая возможность появилась у сотрудников бюджетной сферы, проживающих в районах Новосибирской области, сообщил Сбербанк осенью этого года. Для работников бюджетной сферы предусмотрена возможность в качестве зарплатной пользоваться премиальной дебетовой картой с рядом сервисов, доступных для данной категории карт (например, отсутствие платы за СМС-оповещение, которое позволяет отслеживать все движения средств по счету). В данном случае сотрудник вправе оформлять свою зарплатную карту самостоятельно, обратившись в определенные отделения, список которых размещен на официальном сайте банка.