USD 105.0604 EUR 110.4943
 

Полуфинал всероссийского конкурса «Лидеры России» проходит в Новосибирской области

Фото с сайта nso.ru
Фото с сайта nso.ru

Федеральный окружной полуфинал состязания для перспективных управленцев стартовал в Новосибирске. Врио губернатора Андрей Травников напомнил, что эффективность и результативность любого проекта, направленного на формирование кадрового резерва, зависит от заинтересованности первых руководителей, от востребованности этого кадрового резерва.

Глава региона особо отметил поддержку, оказываемую проекту «Лидеры России» Президентом Российской Федерации Владимиром Путиным, администрацией Президента, Правительством РФ, и заверил, что со стороны власти Новосибирской области проект также получит поддержку и внимание.

Андрей Травников уже дал поручение профильным структурам найти новый подход к определению кадрового резерва для органов власти Новосибирской области, органов муниципальной власти.

— Опираться мы будем в первую очередь на участников проекта «Лидеры России», — подчеркнул руководитель региона.

Также врио губернатора затронул вопросы, связанные с развитием управленческого кадрового потенциала, с ректором Российской академии народного хозяйства и государственной службы Владимиром Мау.

Полуфинал всероссийского конкурса «Лидеры России», в котором участвует 301 человек из всех регионов Сибири, завершится 7 декабря. По его итогам будут определены победители, которые встретятся в финале конкурса в Москве в начале 2018 года. Всего по результатам региональных полуфиналов будет отобрано 300 финалистов с самыми высокими индивидуальными рейтингами.

Сергей МЕНЯЙЛО, полномочный представитель Президента Российской Федерации в Сибирском федеральном округе:
— «Лидеры России» — это масштабный проект, который позволяет не только талантливой молодежи раскрыть свой потенциал, но также помогает самореализации уже зрелых профессионалов с большим опытом работы. В платформу «Россия — страна возможностей» в соответствии с поручением главы государства включены проекты различных направлений и для всех возрастов, но их объединяет главное — возможность заявить о себе как о перспективном руководителе, способном стать драйвером в своей области.