Ориентир в мире профессий
С самого раннего детства нас сопровождает один вопрос, который почему-то считают необходимым задавать практически все многочисленные родственники, друзья, друзья родственников и родственники друзей: «Кем ты хочешь стать, когда вырастешь?» Ответы на этот вопрос порой меняются чуть ли не каждый месяц — ребенок растет, меняются его увлечения, которые и формируют образ профессии мечты. И вот уже взрослые добавляют к сакральному вопросу мудрое изречение: «Выбор профессии — задача непростая, лучше начать думать об этом заранее». Вот только что значит «думать об этом»? А будет ли достаточно думать о своей будущей профессии по часу в день, чтобы сделать правильный выбор? И что значит правильный? Это выбор дела по душе и на всю жизнь или вариант «денежной» профессии? И как делать этот выбор — самому или слушать родителей, друзей, учителей?
Действительно, выбор профессии — вопрос непростой. Конечно, есть те люди, которые четко знают, чего хотят в этой жизни, и понимают, что для этого нужно делать. Но далеко не всем так везет, многие еще со школьной скамьи помнят те терзания и сомнения, которые вызывал вопрос «Кем стать?». А у сегодняшних школьников есть возможность обратиться за профессиональной помощью по выбору профессии.
В регионе уже больше 5 лет работает Центр развития профессиональной карьеры. Он был открыт с целью создания условий для эффективного карьерного роста молодежи и ее социальной адаптации на рынке труда. Как рассказала директор Центра Марина ГАВРИЛОВА, одним из основных направлений его работы в части исполнения вышеозначенной задачи является профориентация молодежи.
— Марина Анатольевна, и все- таки, когда же молодому человеку нужно начинать задумываться о профессии уже по-настоящему, а не делиться с окружающими детскими мечтами?
— Знаете, это непростой вопрос. Различные специалисты по-разному говорят об этом. У нас в России были периоды, когда считали, что нужно заниматься профориентацией уже с детского сада. Но в реальных условиях подростку, хочет он этого или нет, желательно задуматься о выборе профессии хотя бы за два-три года до окончания школы. В этом случае у него будет возможность, определившись с будущей профессией, уделить внимание изучению конкретно тех предметов, которые нужны будут при поступлении в профессиональное образовательное учреждение. К нам в Центр развития профессиональной карьеры чаще всего приходят учащиеся 9-х и 11-х классов. Перейдя в выпускные классы, ребята осознают всю сложность выбора будущей профессии и уже в сентябре-октябре активно начинают обращаться за помощью.
— Какова «первая помощь» в вопросах профориентации?
— Первая рекомендация специалистов — обратить внимание на способности и склонности, дарованные природой. Это начальный багаж, который не стоит отбрасывать и не учитывать. Во-вторых, необходимо учесть свои реальные возможности, так как многие профессии предъявляют требования к физическому состоянию человека, к его чертам характера. Ну а затем мы предлагаем пройти ребятам профтестирование и интервьюирование.
— Обе эти процедуры необходимы?
— Безусловно! Интервьюирование — это результативный метод сбора информации, с помощью которого можно узнать многое о человеке, о его предпочтениях в жизни, профессиональных стремлениях. Результаты интервьюирования обязательно сравниваются с итогами тестирования. Бывают случаи, когда они кардинально не совпадают, так как в ходе тестирования ребенок может отвечать на вопросы социально приемлемым образом, а не так, как он на самом деле думает. В этом случае нашим специалистам приходится делать интерпретацию общей картины.
Кстати, по данным исследования Центра тестирования и развития «Гуманитарные технологии» МГУ, среди тех ребят, кто в свое время прошел профессиональное тестирование и выбрал себе будущую специальность в соответствии с данными рекомендациями, гораздо меньше недовольных выбранной профессией.
— Получается, что все-таки лучше обратиться к специалисту и получить услуги по профориентации. Но как же молодым людям узнать, где такую помощь можно получить?
— Мы стараемся, чтобы о Центре развития профессиональной карьеры знали как можно больше школьников Новосибирской области. Для этого мы проводим презентации учреждения в школах, участвуем в ярмарках учебных мест, широко рекламируем свой сайт. Также у нас есть страничка в социальной сети «ВКонтакте» — сегодня это один из самых простых и быстрых способов информирования молодежи.
— Действительно, если в 2009 году об открытии Центра развития профессиональной карьеры в основном знали только жители Октябрьского и близлежащих районов, то сегодня это название, как говорится, на слуху. Скольким людям вы помогли за это время?
— За пять лет работы различные услуги в Центре получили свыше 27 тысяч человек. Только услуг по профессиональной ориентации молодежи было оказано более 17 тысяч. А информацию о ситуации на рынке труда молодые люди получали порядка 12 тысяч раз.
— А результативность такой помощи можно оценить через статистику?
— Пожалуй, нет. Ребята к нам приходят на разных жизненных этапах: кому-то уже через неделю сдавать экзамены и поступать в профессиональное образовательное учреждение, а кто-то озаботился вопросом выбора специальности заранее. Поэтому и результаты оказания помощи могут быть отсроченными.
Но есть и те направления, результативность которых видна практически сразу. Например, в последние несколько лет Центр развития профессиональной карьеры впервые принимал участие в работе приемных комиссий профессиональных образовательных организаций региона.
Абитуриенты получили уникальную возможность убедиться, правильно ли сделан выбор, прямо перед подачей документов. Таким шансом воспользовался практически каждый второй. Стоит отметить, что преимущественное большинство ребят порадовали результаты тестирования — они обдуманно подошли к вопросу своего будущего и сознательно сделали выбор профессии. Теперь, когда приемные кампании завершены, мы будем вести мониторинг с целью определения результатов поступления тех ребят, кто воспользовался услугами специалистов Центра.
— Тестирование — одно из самых популярных направлений работы с молодежью?
— Да, это одно из самых востребованных направлений. Также подростки с удовольствием приходят на консультации к специалистам Центра, чтобы узнать о результатах тестирования, активно участвуют в профориентационных играх (тренингах), пользуются возможностью карьерного консультирования в стиле коучинг. Популярной также является диагностика предпринимательских способностей.
— Такой широкий спектр услуг! И все они предоставляются молодежи бесплатно?
— Молодые люди в возрасте от 14 до 29 лет получают все услуги в нашем Центре бесплатно. Это наша главная целевая аудитория — молодежь сегодня находится в более уязвимой позиции в части построения профессиональной карьеры, ей не хватает опыта работы, профессиональной консультационной помощи. Наш Центр предоставляет возможность для реализации профессионального и личностного потенциала в начале трудового пути.
— На решение молодых людей о выборе места учебы зачастую в большой степени влияют их родители. А с ними в Центре ведется работа?
— Обязательно! Мы проводим межрайонные родительские собрания с целью профориентационного просвещения. Активно в этом вопросе нам помогают администрации Калининского и Советского районов, они привлекают к участию в собраниях родителей из районных школ.
— То есть Центр не только работает стационарно, но и проводит выездные мероприятия?
— За время работы Центра мы реализовали пилотный проект «Строй карьеру смолоду». Его участниками стали ребята из школы № 202. В рамках этого проекта каждый выпускник имел возможность пройти тестирование и консультирование со специалистом, различные тренинги и профориентационные игры, а также посмотреть в ходе группового занятия фильм «Дороги, которые мы выбираем». По завершении проекта мы стараемся отслеживать судьбу ребят, с которыми взаимодействовали: куда они поступили, чем занимаются.
В свою очередь, на базе Новосибирской областной юношеской библиотеки проводился День абитуриента «Стань счастливым — найди свое призвание!», где присутствовали 110 школьников из разных школ города. В ходе этого мероприятия ребята также получили наши услуги. В сотрудничестве с Домом культуры «Маяк» мы проводили межшкольную профориентационную конференцию, где также присутствовали около 300 школьников Советского района. В ходе мероприятия проводились мастер-классы и тестирования.
— Услуги Центра развития профессиональной карьеры доступны во всех отношениях, но все же некоторые молодые люди из-за стеснения или иных причин не обратятся к вам. Что можно посоветовать таким ребятам, чтобы и они смогли сделать правильный выбор профессии?
— Я бы хотела порекомендовать, чтобы ребята прежде всего слушали себя и имели мужество брать на себя ответственность за тот выбор, который они сделали. И, прислушиваясь к мнению родителей, друзей, учителей и других людей, которые сопровождают их в жизни, приняли решение, не противоречащее своему внутреннему ощущению. Я понимаю, что это сложно, это уже позиция зрелого человека, тем не менее лучше прислушаться к себе: хочу я этого действительно или нет? Внутренние ощущения всегда подскажут.