USD 100.6798 EUR 106.0762
 

Новости минтруда Новосибирской области

Пресс-служба министерства труда, занятости и трудовых ресурсов Новосибирской области
И.В. Шмидт  — министр труда, занятости и трудовых ресурсов Новосибирской области
И.В. Шмидт — министр труда, занятости и трудовых ресурсов Новосибирской области

В сентябре 2011 года будет произведен первый набор студентов на специальность «Сварка и сварочный процесс» при механико-технологическом факультете НГТУ. Студенты получат возможность изучать свою профессию на самом современном оборудовании, оснащенном новейшими разработками.

Стоит отметить, что сотрудники сварочного производства востребованы практически во всех областях экономики региона. В области 19 учебных заведений профессионального образования занимаются подготовкой специалистов сварочного производства. «У нас есть интерес, чтобы проект в регионе был продолжен. Мы готовы подписать соглашение об установке подобного оборудования на базе учреждений начального и среднего профтехобразования. Это позволит перейти на совершенно новое качество подготовки специалистов», — подчеркнул в своем выступлении заместитель Председателя Правительства Новосибирской области Игорь Шмидт.

Государственные услуги
Теперь жители Новосибирской области государственную услугу по информированию о положении на рынке труда могут получить в электронном виде.

В целях организации доступа к информации, автоматизации процессов управления предоставлением государственных услуг в электронном виде с использованием возможностей портала «Работа в России» 12 января введен в эксплуатацию информационный портал службы занятости населения Новосибирской области. Структурой портала предусмотрено предоставление государственной услуги по информированию о положении на рынке труда Новосибирской области. Адрес портала: szn.nso.ru

Предоставление государственных услуг в сфере занятости населения в электронном виде будет осуществляться поэтапно в течение 2011—2012 гг., в соответствии с перечнем первоочередных государственных услуг, утвержденных распоряжением Правительства РФ от 7 сентября 2010 года № 1506-р.

Повышение квалификации
Специалисты министерства труда, занятости и трудовых ресурсов Новосибирской области провели занятия в рамках программы повышения квалификации директоров центров занятости населения районов и городов субъектов РФ.

Тема программы: «Правовые основы, направления и технологии деятельности центров занятости населения». Занятия прошли в Сибирской академии государственной службы с 14 по 19 марта. В рамках программы повышения квалификации директора центров занятости населения городов и районов Сибирского федерального округа пополнят знания по таким направлениям деятельности, как современное трудовое право и социальное партнерство на рынке труда, правовые основы организации работы с безработными гражданами и гражданами, ищущими работу, осуществление контроля за обеспечением государственных гарантий в области занятости населения и других. Занятия проводятся в форме лекций, тренингов, «круглых столов», деловых игр. Подобные занятия позволят директорам центров занятости получить новые знания, навыки, обменяться опытом, что положительно скажется на качестве предоставления государственных услуг населению.

Конкурс «Российская организация высокой социальной эффективности»
Правительство Российской Федерации в одиннадцатый раз проводит всероссийский конкурс «Российская организация высокой социальной эффективности», цель которого — представить общественности опыт российских организаций, добивающихся высокой социальной эффективности в решении социальных задач, и содействовать развитию форм социального партнерства в организациях.

С марта 2011 года на территории Новосибирской области стартовал региональный этап всероссийского конкурса «Российская организация высокой социальной эффективности»-2011. Для проведения конкурса на региональном уровне постановлением губернатора Новосибирской области от 28.01.2011 № 16 определен уполномоченный орган исполнительной власти субъекта Российской Федерации — министерство труда, занятости и трудовых ресурсов Новосибирской области.

Координатором областной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений по согласованию с объединениями профсоюзов и работодателей утвержден план мероприятий по проведению регионального этапа конкурса. Порядок проведения конкурса на региональном уровне предусматривает участие областной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений в работе по рассмотрению заявок и отбору участников на федеральный уровень. Победители регионального этапа конкурса станут известны в июле 2011 года.

В декабре Российская трехсторонняя комиссия по регулированию социально-трудовых отношений назовет имена победителей и призеров федерального уровня. Торжественное награждение пройдет в Москве, в Доме Правительства РФ.

Участниками конкурса могут быть российские юридические лица независимо от организационно-правовой формы, формы собственности и осуществляемых видов экономической деятельности, а также их филиалы.

Участие в конкурсе осуществляется на бесплатной основе.

В этом году увеличено количество номинаций — с 7-ми до 11-ти.

Теперь представители реального сектора экономики и сферы услуг соревнуются в разных номинациях.

Номинации 2011 года:
«За развитие рынка труда в организациях производственной сферы»
«За развитие рынка труда в организациях непроизводственной сферы»
«За сокращение производственного травматизма и профессиональной заболеваемости в организациях производственной сферы»
«За сокращение производственного травматизма и профессиональной заболеваемости в организациях непроизводственной сферы»
«За развитие кадрового потенциала в организациях производственной сферы»
«За развитие кадрового потенциала в организациях непроизводственной сферы»
«За развитие социального партнерства в организациях производственной сферы»
«За развитие социального партнерства в организациях непроизводственной сферы»
«За формирование здорового образа жизни в организации»
«За участие в решении социальных проблем территорий и развитие корпоративной благотворительности»
«Малая организация высокой социальной эффективности».

Для участия в региональном этапе конкурса организациям Новосибирской области необходимо до 1 июня 2011 года направить в министерство труда, занятости и трудовых ресурсов Новосибирской области заявку (630004, г. Новосибирск, ул. Ленина, 28).

Порядок и методические рекомендации по проведению конкурса, формы документов для заполнения размещены на официальном сайте правительства Новосибирской области (adm.nso.ru), в разделе «Конкурсы», и на сайте минтруда Новосибирской области (dtzn.nso.ru), в разделе «Социальное партнерство».

Для получения дополнительной устной информации о порядке проведения всероссийского конкурса «Российская организация высокой социальной эффективности» следует обращаться по телефонам: 223-15-66, 223-12-83.

СПРАВКА
По итогам всероссийского конкурса «Российская организация высокой социальной эффективности» в 2010 году из организаций Новосибирской области 1-е место в номинации «За развитие социального партнерства» заняло МУП «Новосибирский метрополитен» из 48-ми участников федерального этапа конкурса в данной номинации. В январе 2011 года в Доме Правительства РФ победителю конкурса в торжественной обстановке на заседании Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений вручен диплом и памятный подарок.